事业单位工作人员套改

1、按照本人套改年限、任职年限和所聘岗位，套改相应的薪级工资。

2、按现聘岗位套改的薪级工资，如低于按本人低一级岗位套改的薪级工资，可按低一级岗位进行套改，并将现聘岗位的任职年限与低一级岗位的任职年限合并计算。

例：某工作人员，套改年限12年，1997年被聘为助理级，2005年被聘为中级。按现聘岗位中级套改为13薪级253元，按助理级套改为14薪级273元，套改结果应为14薪级273元。

3、按套改办法确定的薪级工资，低于相同学历新参加工作人员转正定级薪级工资的，执行相同学历新参加工作人员转正定级薪级工资标准。

例：某人员，本科学历，无套改学年。套改年限5年，05年被聘为助理级。按现聘岗位助理级套改为6薪级137元，低于本科学历新参加工作人员转正定级的薪级工资151元（7薪级），套改就执行7薪级151元。